金平县人社局认真落实党风廉政建设主体责任，通过“五个一”举措，扎实推进党风廉政建设。
举办一堂廉政党课。 由局党委书记张雄伟于 6月 2日对全局干部职工共 74人上了一堂廉政党课，分析了全局目前党风廉政建设和反腐败工作形势，总结了存在的问题，要求进一步落实“一岗双责”制度，始终将纪律放在前面，坚持严以修身，严明纪律，以身作则，坚定不移深化作风建设。
开展一次警示教育活动。 由局领导于 6月 21带领全局干部职工到县检察院荣誉厅、警示厅进行警示教育。通过对荣誉厅、警示厅一幅幅图片、一行行文字的观看，带给大家深刻的思考和心灵的洗礼。特别是近几年来我县以及我州查处的职务犯罪典型贪腐案件一个个呈现在大家面前，耸人听闻、震慑心灵，看到发生在自己身边的贪污腐败案例，使大家更加深刻地认识到腐败犯罪给社会和家庭造成的严重危害。
组织一次廉政知识测试。 深入开展“两学一做”学习教育，组织全局党员学习《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《党纪处分条例》，并组织党员开展学党章党规、党纪知识测试，全局共有 54名党员参与知识测试，做到一人不漏。
进行一次任前廉政谈话。 由局党委书记对新提拔的科室长、中心主任 5人进行任前廉政谈话，进一步明确廉洁自律的高线和违纪违法的底线。严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》 和《中国共产党纪律处分条例》，用纪律和规范约束言行，做到慎独、慎微、慎欲，纯洁社交圈、朋友圈。
开展一次整治“不作为、乱作为”专项整治。 在全局 74名干部职工中深入开展“不作为、乱作为”“ 4类问题”“ 22种情形”自查自纠工作，畅通群众举报和监督渠道，按照专项整治方案要求开展整改工作。
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