一是岗哨前移，主动作为。老勐镇纪委针对群众身边的可能出现的“四风”和腐败问题主动作为， 10月 16-19日镇纪委分成三个问题咨询组对老勐镇 5个村委会 79个村民小组开展进村入户走访 ，对全镇精准扶贫、甘蔗产业等工作及低保、草原补贴等民生资金向各村群众咨询了解。经过 3天的实地走访，共收到群众反映问题 2件。
二是敲警钟，谈话提醒。老勐镇纪检工作坚持对党员干部平时多敲打、多提醒，对苗头性、倾向性问题早发现、早纠正，抓早抓小、动辄则咎，是红脸、出汗咬耳扯袖成为常态，防止党员干部“小错” 酿成“大错”。让有不正之风的及时悬崖勒马，没有问题的也能及时受教育。此次在入户咨询的同时，也对村组干部进行谈话提醒，共组织谈话 15人次。
三是说典型案例，做家属工作。镇纪委谈话不仅针对干部本人，在和干部家属拉家常的同时，以典型案例从违纪违法成本、影响等方面对干部家属做工作，要求干部家属要做好干部的思想工作，时刻提醒，避免群众思想开小差，走上违纪违法的道路。
四是积极抓落实。 “群众利益无小事。 ”镇纪委对群众反映的不正之风等突出问题 ,逐一走访群众、找当事人了解情况 ,加以解决。
五畅通举报渠道。此次镇纪委走访的同时，将镇纪委所有纪委委员、村委监督委员会成员的电话粘贴公示到每个村民小组，确保群众发现问题线索的时候能第一时间向镇纪委说明问题。
老勐镇纪委岗哨前移，主动作为，对发现的问题线索，把握运用“四种形态”及时处理，为老勐的精准脱贫保驾护航。
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