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一、2020年工作情况 （一）城乡居民社会养老保险工作方面 1、2020年我乡系统符合参保缴费人数14383人，领取待遇人数3901人，2020年县级下达的参保缴费目标任务数11000人，截止12月，我乡已成功续保8955人，完成续保率81.41%。 2020年以来，我乡城乡居民社会养老保险新参保424人，死亡报停119人，办理丧葬补助78人。 2、追回基金流失3人2851元。 （二）就业工作方面。1、建档立卡户劳动力转移培训情况 我乡共有建档立卡户2669户12310人，其中，缺技术家庭1986户，针对缺什么补什么的原则，乡劳动保障所积极配合由县级部门委托的云南方圆职业培训学校对我乡建档立卡贫困户进行劳动力转移职业技能培训，参与培训挖机和电焊工技能培训共计120人次，有效提高了我乡劳动力的综合素质，以适应劳动力就业的需要。 2、乡村公共服务岗位安置情况。通过开展“户户清”工作，逐村逐户排查“三无两有”农户，根据《关于金平县2019年乡村公共服务岗位安置的通知》（金人社就发〔2019〕1号）文件要求，我乡从残疾人家庭、重病户家庭、大龄劳动力家庭和少部分零务工家庭的劳动力中共安置环境卫生清洁员、乡村道路维护员等公益性岗位327人，每人500元/月（从2020年10月开始：800元/月），乡村公共服务岗位的安置在提升城乡人居环境的同时也为低收入家庭提供了生活保障。 3、扶贫车间组建情况。我乡组建扶贫车间一个（金平村天蔬菜产销专业合作社），该社共吸纳贫困劳动力8人。 4、合作社组建情况情况 2020年，我乡合作社继续发挥金平县营盘乡助信劳务咨询合作社的优势，指导9个分社劳务经纪人宣传鼓励外出务工奖补政策，为贫困户外出务工提供服务咨询；通过挂联人全面准确摸清挂包建档立卡户贫困劳动力转移就业情况，进村入户做好农村劳动力转移就业宣传动员工作，了解未转移贫困户劳动力外出务工就业意向，做好政策宣传“一对一”精准推送用工岗位信息 5、疫情期间切实做好稳岗就业工作。 我乡年初因疫情影响未能正常外出务工的有1500余人，经乡领导积极部署，各包村村长、挂联干部开展到户到人摸排，宣传疫情期间外出务工稳岗补贴政策，掌握有就业需求人员的相关信息，引导农民工外出务工。对于省内务工人员，我乡积极引导百姓开健康证明，由主要领导亲自护送到西双版纳、江城等地务工800余人，对于有意愿到省外务工人员，乡劳动保障所积极利用手机微信、发宣传单等方式推送各类招聘用工信息，共享用工数据，通过组织我乡已有400余人到省外务工。鼓励外出务工，做好稳岗就业，对疫情期间外出务工人员发放交通补贴1374人，兑现资金576600元。通过以上途径，我乡今年外出务工人员与去年相比仅减少了0.93%。 （三）劳动监察工作。根据《金平县开展拖欠农民工工资问题专项整治行动方案》的通知，认真开展拖欠农民工工资问题专项整治行动，完善农民工工资支付保障制度，规范农民工工资支付行为，维护农民工获得劳动报酬的合法权益，共排查13个项目点，依法源头预防和全面治理，确保全乡在建工程项目“六制一金”(即农民工实名制、工资按月发放、总包代发工资、农民工工资专用账户、工程款支付担保、施工现场维权信息告示牌和农民工工资保证金)全覆盖。保障农民工基本权益，目前我乡无因欠薪引发的群体性事件、极端事件和有影响的网络舆情事件。
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